住 所
京都市中京区七本松通丸太町上ル
勤務地
仕事内容
地域連携課では、患者さんが自身の病態に適した医療機関を安心・安全に医療サービスを受けることが出来るように、地域の医療機関と連絡を取り合い、調整をおこなう役割を担っています。
主に開業医の先生方や他病院、提携施設からの受診予約、受診相談、救急依頼を調整する部署となっており、調整が上手くいくと大きなやりがいに繋がります。
今回募集する内勤担当は、救急受診応対や紹介を受けた患者さんの検査・診療の予約や他院での診療が必要になった場合の診療予約や転院の調整をする業務を行います。
他にも、医師や他部署との情報共有や、診療情報の管理といった事務的な業務も担っています。
育児介護休暇や支援制度が多く、生活面のサポートが充実しています。
月の平均残業時間は10〜15時間程度で、様々な休暇制度もありますので、他スタッフとの調整を行いながらプライベートとの両立も図れます。
明るく積極的でコミュニケーションをとる事が得意な方、医療機関勤務未経験の方でも大歓迎です。
実際に医療機関での勤務経験がなかったスタッフも働いています。同じ業務を行っている
スタッフが多数おり、実践を踏まえてステップアップできますので、安心ください。
仕事の特徴
健康経営による職場づくり（健康診断年2回の実施、2次健診のサポート、当会フィットネスジム割引、マラソン大会）などに取り組んでいます。
勤務形態
日勤：午前8時30分～午後5時15分（休憩60分）
遅出：午前11時30分～午後8時15分（休憩60分）
遅出勤務は月1～3回程度。土曜は遅出なし
シフト制（4週8休）
※日曜日・祝日勤務なし
※3カ月の考課期間有り
募集人数
2人
応募資格
医療機関勤務ある方、歓迎
基本的なPCスキル
社会福祉士の資格のある方、歓迎
無資格応募可
給 与
4年制大学卒 209,200円＋経験加算～
短大卒 181,300円＋経験加算～
高校卒 181,300円＋経験加算～
※急性期病院勤務手当：4000円
※職種手当含む
※別途、経験・能力などを考慮のうえ経験加算などを決定いたします。
賞 与
年2回 2年目以降 4.0カ月（平均）※変動有り
昇給制度
有り（年１回0～3.25%）
退職金制度
有り（３年以上勤務）
通勤手当
上限 50,000円/月
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、介護保険、厚生年金保険
※非常勤の場合は雇用条件に応じて加入
受動喫煙防止措置
・当会は、職員とその家族、そして周囲の皆さんの健康を守るため、積極的に受動喫煙防止及び卒煙活動に取り組んでいます。 2023年5月より、就業時間中の喫煙を禁止し、敷地内を全面禁煙とする施策を実施しています。 また、2026年3月末までに全職員の卒煙を達成し、喫煙者ゼロを目指しています。 2025年4月以降、喫煙者の新規採用は控えさせていただきます。
教育研修
福利厚生
■選考の流れ
1応募フォームより応募
2応募書類郵送
3書類選考の上、適性検査・面接実施
担当者よりお電話にて面接日程をご連絡させていただきます。
※適性検査は職種によって実施しない場合がございます。
4採否のご連絡
※応募から内定までは平均1週間～1ヵ月ほどになります。
※応募書類の返却はいたしません。当院が責任を持って廃棄いたします。
